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Nominations
Équipements Selix inc., un des plus importants distributeurs d’équipements de forage au pays, est fier d’annoncer la nomination de Jean-Paul Aubé à titre de directeur des ventes. Dans le cadre de ses fonctions, il assumera la responsabilité des ventes de la gamme complète qu’offre Selix, c’est-à-dire, la distribution d’équipements de forage et d’accessoires Sandvik pour le marché de la construction et des carrières en Ontario, les foreuses MDT pour micropieux, ancrage et gros pieux du manufacturier italien Mc Drill Technology, les outils de forage européen de haute qualité Carandina, les mini foreuses pour pieux Geax, les foreuses italiennes pour investigation geothecnique GeoDeepDrill, et les multi marteaux «LP cluster drill» de Center Rock. Jean-Paul Aubé possède une expérience de plus de 30 ans dans plusieurs secteurs de l’industrie. Ses habiletés, son expertise et l’envergure de ses connaissances seront d’excellents atouts au sein de l’équipe Selix.
Grainger, le plus important distributeur d’une vaste gamme de produits d’entretien, de réparation et d’exploitation (ERE) desservant les entreprises et les institutions, annonçait récemment la nomination de Dean Johnson comme président de sa filiale canadienne, Acklands-Grainger. Monsieur Johnson prend la relève de ce rôle occupé par Eric Nowlin qui a choisi de retourner en Californie avec sa famille à la fin de son affectation. «Nous remercions Eric pour son leadership et pour ces nombreuses années passées au service de Grainger, et nous lui adressons tous nos vœux», a déclaré Court Carruthers, vice-président principal et président du groupe, Americas. «Nous sommes heureux d’accueillir Dean chez Grainger. Il est un leader exceptionnel avec une réussite éprouvée. Il possède une expérience considérable dans la gestion de grandes organisations à travers le Canada, et privilégiant le service à la clientèle et l’engagement du personnel.» Dean Johnson a occupé le rôle de président et chef de la direction, responsable de la stratégie, la performance et la gestion chez Acklands-Grainger. Auparavant, il était vice-président principal, Gestion intégrée d’immeubles chez Sodexo Canada. Il a été président de Crothall Services Group et président de Trammell Crow Company Canada. Il a débuté sa carrière chez TransCanada Pipelines.
Bruno Roux a été nommé président-directeur général pour le groupe commercial de Lafarge Canada Inc. dans l’est du Canada. Dans ses nouvelles fonctions, il sera le dirigeant principal pour toutes les zones de marché et les lignes de produits en Ontario, au Québec et dans les Maritimes. De plus, il siégera au conseil d’administration de Lafarge Canada Inc. Monsieur Roux sera responsable de l’exploitation, des ventes, du marketing et des autres fonctions internes des lignes de produits du ciment, des granulats et du béton prêt à l’emploi. Il dirigera l’équipe à partir du siège social de l’est du Canada situé à Toronto. Cette nomination dans l’est du Canada permettra à Lafarge de mettre davantage à profit le talent de son personnel et de mieux exploiter ses biens matériels. Bien que la sécurité demeure la priorité de Lafarge, la nomination de Bruno Roux contribuera à mettre l’emphase sur les marchés et les clients, permettant ainsi à la compagnie d’offrir de meilleures solutions de construction pour répondre à leurs besoins, en suivant le modèle «One Lafarge».
La présidente de l’Association de la construction du Québec (ACQ), Manon Bertrand, est heureuse d’annoncer la nomination de Luc Bourgoin au poste de directeur général à compter du 6 octobre 2014. Monsieur Bourgoin est à l’emploi de l’ACQ depuis juin 2000 comme économiste. En 2011, il a été nommé adjoint à la direction générale et depuis 3 ans, il occupait le poste de directeur des Services corporatifs. Bachelier en sciences économiques de l’Université du Québec à Montréal, il est aussi détenteur d’une maîtrise en administration publique. Reconnu pour son leadership rassembleur, Luc Bourgoin a toujours su établir d’excellentes relations avec tous les partenaires de l’Association de la construction du Québec. «Gestionnaire chevronné, il a mis son talent et son expertise au service de notre organisation depuis près d’une quinzaine d’années et nous savons qu’il saura relever ce nouveau défi. Il succède à Claude Godbout qui prend une semi-retraite bien méritée», a déclaré madame Bertrand. |
Appointments
As part of its family succession planning process, Vermeer Corporation recently announced that 3rd-generation family member, Jason Andringa, will serve as the company’s next president & CEO effective November 1st, 2015. On November 1st, 2014, he will assume the role of president & COO for one year, when he will transition to the role of president & CEO of Vermeer Corporation. He currently serves as president of Forage and Environmental Solutions. “Gary Vermeer, my grandfather and Vermeer founder, was very influential for me personally and professionally,” said Jason Andringa. “Since a young age, I had a passion to follow in his footsteps. In the mid-90s, I traveled on a business trip overseas with my mother, Mary, and saw firsthand the global demand for Vermeer equipment and the impact it was making on local communities across the world. That trip solidified my path to Vermeer. I am honored to have the opportunity to lead Vermeer as a family-owned and operated, global company into a prosperous future.” “I look forward to working closely with Jason this coming year to prepare him for the transition to CEO in Nov. 2015,” said 2nd-generation family member Mary Andringa. “As an entire family, we are proud to announce the 3rd-generation leadership who we know with confidence can propel us to new heights.” Bob Vermeer, current Chairman of the Board, will assume the role of Chair Emeritus. The honorary role for individuals who served as Vermeer CEO or Chair of the Board will be effective November 1st, 2014. “The Vermeer family and Board of Directors have worked diligently for more than two decades to establish a robust and extensive family employment policy and succession planning process,” said Bob Vermeer, 2nd-generation family member. “We are confident that Jason’s education and experience have prepared him exceptionally to lead the company.
Rexel announced recently the appointment of Brian McNally to the newly-created position of executive vice president and CEO of Rexel North America. Brian McNally’s appointment reinforces Rexel’s commitment to create the leadership conditions to further accelerate the business transformation and to leverage synergy and scale across North America, and to drive the execution of Rexel’s Energy in Motion strategy through enhanced customer centricity and organizational effectiveness for profitable organic and external growth.
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Mary Andringa, current president & CEO, will assume the role of CEO & Chair of the Board November 1st, 2014. She will transition exclusively to Chair of the Board November 1st, 2015.
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