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Nouvelles brèves
Sika Canada inc. ouvre un nouveau centre de distribution à Pointe-Claire (QC) Sika Canada annonce l’ouverture de son nouveau centre de distribution situé à Pointe-Claire. Ce bâtiment offrant une superficie totale de 8 400 m2 permettra d’accompagner l’entreprise dans sa croissance et la positionnera favorablement pour répondre aux demandes du marché. «Nous sommes fiers de fournir à nos clients des produits très performants et innovants, mais nous nous engageons également à leur apporter un excellent service; ce nouveau centre de distribution s’inscrit parfaitement dans cette démarche» a déclaré Mike Hardman, président de Sika Canada, à propos de ces nouvelles installations. En termes de taille, ce centre sera l’infrastructure la plus importante au sein du réseau de distribution de Sika Canada et elle permettra de soutenir toutes les unités d’affaire de l’entreprise dans leurs activités. Selon Michel Duchesne, vice-président – opérations, au sein de l’entreprise, ce centre de distribution «permettra d’offrir un niveau de service supplémentaire et maximisera la disponibilité des produits, ce qui, en soi, constitue un élément essentiel de notre stratégie visant à préparer l’avenir de notre chaîne d’approvisionnement. De plus, nous avons procédé à un rapprochement de notre service à la clientèle avec les opérations de distribution en installant son personnel directement dans le nouveau bâtiment, le tout dans l’optique de créer un lien plus fort entre ces deux activités.» Avec l’ajout de cette nouvelle installation, Sika Canada dispose désormais de 5 sites de production et de distribution lui permettant ainsi de supporter ses opérations efficacement sur l’ensemble du territoire canadien. Bien que les activités de distribution aient débuté depuis quelques mois, l’ouverture officielle est prévue le 1er juin 2011.
EDF EN Canada étend ses activités au Québec EDF EN Canada inc., société du groupe EDF Énergies Nouvelles, confirmait récemment que Saint-Laurent Énergies inc. (SLÉ) portera désormais le nom d’EDF EN Canada inc. Cette décision d’intégrer SLÉ à EDF EN Canada inc. est une suite logique à l’acquisition du consortium SLÉ par EDF EN Canada inc. en février 2011. L’utilisation d’un seul nom et d’une seule image sociale pour une même société à travers le Canada promeut sa force et sa stabilité à long terme, ainsi qu’une visibilité accrue sur ses activités de développement dans tout le pays. Tristan Grimbert, président et directeur général d’EDF EN Canada inc., a déclaré : «L’intégration complète de SLÉ à EDF EN Canada permet d’établir un lien plus solide avec le groupe EDF EN et, par conséquent, de supporter l’équipe montréalaise qui bénéficiera de ressources, d’une expertise et de connaissances de l’ensemble du groupe. De plus, cette intégration crée une synergie entre les équipes de Montréal et de Toronto autour d’une équipe de direction unique focalisée sur la consolidation de l’activité et la recherche de nouvelles opportunités de développement à travers le Québec, l’Ontario et les autres provinces canadiennes.» Al Kurzenhauser a été promu au poste de directeur général adjoint pour le Canada; Stéphane Boyer est nommé vice-président, Québec, pour la réalisation des projets éoliens en développement et l’identification de nouvelles opportunités; et Cory Basil agira à titre de vice-président, développement éolien, afin de superviser les activités de développement dans toutes les provinces. L’équipe montréalaise continuera de concentrer ses efforts sur la réalisation des projets québécois, mais apportera aussi son soutien aux activités d’EDF EN Canada à travers le Canada. SLÉ a été formée en 2008 dans le but de gérer le développement de cinq projets d’énergie éolienne au Québec (954 MW) retenus lors de l’appel d’offres d’Hydro-Québec en 2007. En décembre 2010, à la suite de son appel d’offres pour des projets communautaires, Hydro-Québec a retenu deux autres projets de SLÉ pour une puissance additionnelle de 49,2 MW. Le total des projets éoliens en développement s’élève donc à 1003,2 MW au Québec. Au cours des quatre prochaines années, EDF EN Canada prévoit de démarrer la construction de projets représentant des investissements de plus de 2 milliards $, preuve de son engagement pour le développement économique du Québec et de sa volonté de bâtir un avenir durable. À l’heure actuelle, le portefeuille de projets d’EDF EN Canada compte plus 1250 MW en développement, auxquels s’ajoutent 60 MW d’énergie solaire photovoltaïque en exploitation.
Maestro et Murray Skerrett obtiennent un important contrat avec Pennecon Maestro a rendue publique une importante entente conclue récemment entre son partenaire Murray Skerrett et Pennecon Limited, une branche du groupe d’entreprises Penney qui travaille dans le secteur de la construction. Murray Skerrett, qui est en relation d’affaires avec Pennecon depuis une dizaine d’années, a joué un rôle déterminant dans l’introduction et l’utilisation de la suite logicielle de Maestro dans les divers services de Pennecon Limited. En raison de la croissance de leur organisation, les membres de la Division de l’énergie de Pennecon étaient à la recherche d’un logiciel de gestion intégrée (ERP) de pointe, conçu pour les besoins spécifiques de l’industrie de la construction, pour remplacer les outils, désormais désuets, qu’ils avaient jusqu’alors. Le processus de sélection de Pennecon fut axé sur la recherche d’une solution ERP permettant la migration en douceur des données du système, tout en fournissant une plateforme dont le développement pourrait s’adapter aux exigences croissantes de Pennecon tant sur le plan opérationnel que financière. «Le partenariat Maestro et Murray Skerrett a répondu à tous les critères clés de notre processus de sélection», a dit Wayne Brushett, gestionnaire, Systèmes d’information chez Pennecon. «Il était important pour nous de choisir une solution logicielle facile d’utilisation, souple et susceptible de se développer en harmonie avec tous les secteurs de notre entreprise. Mais il était tout aussi important que la solution retenue soit soutenue par des services professionnels garantissant que la transition de notre système existant puisse se faire en douceur et de la manière la plus efficace possible, tout en correspondant à nos besoins à venir.» «Nous avons hâte d’effectuer la transition de Pennecon à la suite logicielle Maestro», a dit Beth Skerrett, Présidente-directrice générale chez Murray Skerrett. «Notre personnel qualifié, compétent et dévoué sera là à chaque étape de la transition pour s’assurer que Pennecon profite de la meilleure implémentation possible du logiciel, ainsi que des meilleurs services de formation et de consultation que l’industrie puisse offrir.» De plus en plus, les systèmes ERP sont des outils essentiels pour les entreprises de construction qui souhaitent améliorer leur rapidité de réaction, renforcer leur chaîne d’approvisionnement en matière de partenariats, parfaire leur souplesse organisationnelle, améliorer leurs capacités en matière de prise de décisions, contrôler le calendrier des projets et réduire les coûts. Les outils de Maestro, qui s’appuient sur les meilleures technologies, l’extensibilité modulaire, la possibilité de produire des rapports granulaires et une interface simple et conviviale, fournissent au personnel sur le terrain et aux services administratifs un accès permanent aux données cruciales en temps réel, en tous lieux, pour appuyer des décisions d’affaires éclairées.
Croissance prévue pour l’industrie de la construction au Manitoba et en Atlantique L’industrie de la construction du Manitoba connaîtra une croissance stable pendant plusieurs années. L’emploi qui atteindra un sommet en 2014 demeurera élevé jusqu’en 2019. Selon de nouvelles prévisions du Conseil sectoriel de la construction (CSC), la croissance vient d’une solide reprise de la construction résidentielle et des projets d’hydro-électricité. On estime que l’emploi devrait connaître une augmentation de plus de 20% entre 2011 et 2014 et que la demande sera serrée pour les chaudronniers, les menuisiers, les évaluateurs, les gestionnaires, les mécaniciens de chantier et les électriciens. Dans d’autres métiers, notamment ceux d’opérateur d’équipement lourd et de camionneur, on devra s’adapter à la fin des projets routiers financés par les mesures de stimulation et par le lancement de projets de services publics. Selon le président de l’Association des constructeurs d’habitations du Manitoba, Michael Moore, le grand nombre de nouveaux venus dans la province explique la croissance des investissements dans le secteur résidentiel. Celle-ci devrait se maintenir au cours de la période visée par les prévisions. «Le rythme de la croissance résidentielle rend le recrutement difficile, surtout dans les professions et métiers participant à la construction neuve, comme les menuisiers, les électriciens, les plâtriers et les plombiers», dit-il. «Grâce à des outils de prévision comme celui-ci, nous pouvons planifier l’offre et la demande de main-d’œuvre et mieux la gérer.» Quelque 6000 nouveaux travailleurs se joindront à l’industrie de la construction, mais on enregistra 6400 départs à la retraite au cours de la même période. Lorsqu’on tient compte de la nouvelle construction, il faudra recruter environ 4600 travailleurs à l’extérieur du marché local. L’industrie de la construction de la région de l’Atlantique connaîtra une période de croissance modérée à record pendant de nombreuses années. L’attention se portera surtout sur Terre-Neuve-et-Labrador où le lancement accéléré de grands projets industriels, de ressources et de services publics mettra l’industrie au défi de satisfaire la demande de postes et de travailleurs spécialisés dans le secteur non résidentiel. Une population restreinte et une croissance de la population active dans l’ensemble de l’Atlantique peuvent rendre difficile la gestion des besoins en main-d’œuvre au cours des périodes de pointe de ces projets. Au Nouveau-Brunswick, l’emploi dans le secteur de la construction a atteint un niveau record en 2010, soit une augmentation de 25% par rapport à 2008. Toutefois, l’emploi devrait diminuer au cours des années qui viennent à mesure que les projets actuels prendront fin dans les années qui viennent. En Nouvelle-Écosse, l’industrie de la construction connaîtra une croissance modérée, d’après les prévisions. L’emploi dans le secteur non résidentiel a atteint un record en 2010. D’après les prévisions, il devrait se maintenir au niveau actuel jusqu’en 2013. Par la suite, les activités diminueront en raison de la fin des grands projets industriels et de génie civil. À l’Île-du-Prince-Édouard, le niveau d’activités du secteur de la construction est plus élevé que dans le passé. Les projets industriels et de génie civil génèrent les gains d’emploi les plus élevés en provoquant des hausses pouvant atteindre 30% dans certains métiers et professions. Les travailleurs devront faire preuve de mobilité, partout dans la région, pour satisfaire la demande des grands projets. Il se peut même qu’on doive recruter des travailleurs à l’extérieur de la région. De plus, les tendances démographiques à long terme indiquent que l’industrie devra s’efforcer d’attirer de nouveaux travailleurs et, ce, même pendant les périodes de croissance restreinte de l’emploi.
Dessau fait une importante acquisition en Amérique latine Dessau inc. poursuit son expansion en Amérique latine en acquérant Compañía de Estudios e Interventorías Ltda. (CEI), une société d’ingénierie établie à Bogota, capitale de la Colombie. Fondée en 1960, Compañía de Estudios e Interventorías Ltda., société à capital privé, est l’une des 10 plus importantes sociétés d’ingénierie en Colombie comptant 350 employés. La firme se spécialise dans les domaines du transport, de l’énergie et dans les secteurs gazier et pétrolier. Elle œuvre également dans les secteurs de l’eau et du développement urbain. Elle est récipiendaire de plusieurs prix nationaux pour ses réalisations. Dessau a débuté ses activités en Amérique latine au Pérou en 1995 dans le secteur de l’énergie et a poursuivi ses efforts en faisant l’acquisition d’une importante firme du Chili en 2004. Depuis plus de quinze ans, Dessau contribue à l’essor économique des pays d’Amérique latine où elle est présente en investissant dans les ressources humaines locales qualifiées et en répondant aux besoins de ces pays en infrastructures. Grâce à l’acquisition de CEI, Dessau compte maintenant sur l’expertise de plus de 800 employés en Amérique latine.
Technip remporte un contrat pour les installations d’Horizon Oil Sands au Canada Technip a remporté auprès de Canadian Natural Resources Limited un contrat d’ingénierie, de fourniture des équipements et d’assistance à la construction, d’une valeur d’environ 140 millions $, pour le projet Horizon à Fort Mc Murray, en Alberta. Le contrat comprend l’expansion de l’unité de cokéfaction existante, construite par Technip en 2008. Il confirme la position de leader du groupe dans le domaine du raffinage d’hydrocarbures non-conventionnels comme le bitume raffiné. Le centre opérationnel de Technip à Rome, en Italie, réalisera le contrat, qui devrait être achevé en 2013. L’ingénierie de détail, la fourniture des équipements et l’approvisionnement des matériaux et équipements seront facturés sur une base forfaitaire; la supervision de la construction sur une base remboursable. Technip est un leader mondial dela gestion de projets, de l’ingénierie et de la construction pour l’industrie de l’énergie. Implanté dans 48 pays sur tous les continents, Technip dispose d’infrastructures industrielles de pointe et d’une flotte de navires spécialisés dans l’installation de conduites et la construction sous-marine.
Gyrodata introduit un nouvel outil de gyroscopie en cours de forage à forte inclinaison La société Gyrodata est fière d’annoncer la disponibilité commerciale de son nouveau système Gyro-Guide GWD70™. Ce système est le tout dernier ajout de la société à sa gamme d’outils hautement acclamés de gyroscopie en cours de forage Gyro-Guide. Lancé au congrès et à l’exposition sur le forage SPE/IADC 2011 pendant la première semaine de mars cette année à Amsterdam, le GWD70™ constitue une étape majeure en matière de placement de puits de forage précis et fiable et de sécurité du forage. Le système, à base de collier ou de sonde, permet des levés en temps réel à jusqu’à 70 degrés d’inclinaison à partir de la verticale pendant le forage. Le système GWD70™ incorpore le nouveau gyromètre MXY, conçu et développé en interne dans l’installation de Gyrodata en Californie, aux États-Unis. Le MXY est le premier gyroscope conçu et optimisé spécifiquement pour répondre aux difficultés que présente l’environnement des champs pétroliers et c’est ce nouveau gyroscope qui permet au GWD70™ de fournir des lectures aussi durables, fiables et extrêmement précises tout en étant incorporé à la tige de forage, y compris de nombreuses applications RSS. Quand le capteur gyroscopique GWD70™ est combiné au nouveau micrologiciel de traitement de données CAP™ et à un capteur magnétique, le client obtient un placement de puits de forage fiable avec une deuxième vérification assurant la redondance des données, détectant ainsi les erreurs grossières. En outre, grâce à une nouvelle liaison de communications, le système peut désormais être programmé pour exécuter un enregistrement multiple de mémoire tout en remontant le train de tige jusqu’à la surface, vérifiant ainsi la performance MWD et GWD et confirmant l’emplacement du puits avant la pose du tubage de soutènement. «La performance des essais sur le terrain a confirmé à plusieurs reprises que le GWD70™ dépasse largement nos attentes les plus optimistes. En utilisant cette nouvelle technologie, les opérateurs sont certains de disposer des résultats de levé les plus précis possible en temps réel», a déclaré Keith Beattie, meilleur vendeur mondial de Gyrodata, Gyro-Guide GWD. «Le nouveau GWD70™ est une solution viable qui permet un placement de puits plus rapide, plus sûr et plus précis en temps réel, avec tous les avantages d’une détection des erreurs grossières quand il est exploité de pair avec des capteurs MWD magnétiques.» Les essais sur le terrain entrepris en Amérique du Nord et en Mer du Nord ont indiqué que l’outil était tout à fait prêt pour être utilisé par le secteur. Au cours de ces essais sur le terrain, le GWD70™ a fonctionné admirablement sous les conditions les plus difficiles, fournissant au client les informations de positionnement gyroscopique précis dont il avait besoin.
SNC-Lavalin obtient un contrat en Arabie saoudite SNC-Lavalin annonce qu’elle et son partenaire en coentreprise à parts égales, l’entreprise saoudienne The Zuhair Fayez Partnership, ont été choisis par la société pétrolière d’État Saudi Aramco du Royaume d’Arabie saoudite pour fournir des services d’ingénierie générale et de gestion de projet (SIG+) en vertu d’un contrat à prix coûtant de 5 ans. Aux termes de ce contrat, SNC-Lavalin et The Zuhair Fayez Partnership assureront l’ingénierie d’avant-projet et de conception et une partie de l’ingénierie détaillée, ainsi que des services de gestion de projet pour contribuer à la réalisation du programme d’investissement de Saudi Aramco. Ces projets comprennent des installations de production et de traitement de pétrole et de gaz à terre et en mer, des infrastructures, ainsi que des raffineries et des usines pétrochimiques. La réalisation des travaux sera pilotée à partir des bureaux des partenaires, en Arabie saoudite. «Saudi Aramco est un client inestimable depuis plus de 15 ans et nous sommes enchantés de l’occasion qui se présente de consolider encore notre relation avec elle, et de collaborer au programme de localisation du Royaume en augmentant le savoir-faire et les emplois en Arabie saoudite», a déclaré Jean Beaudoin, vice-président directeur, Groupe SNC-Lavalin inc. Nous sommes fiers de la confiance qu’elle porte au savoir-faire technique de SNC-Lavalin et nous envisageons avec plaisir d’exécuter avec elle ce contrat pluriannuel.»
Roche ltée, Groupe-conseil annonce l’acquisition de Géomog Roche ltée, Groupe-conseil annonce l’acquisition de la compagnie Géomog, en date du 1er mai 2011. Géomog, une firme multidisciplinaire comptant une douzaine d’employés et ayant des bureaux à Charny, offre des services professionnels tels que les levés techniques et topographiques, la surveillance de chantier, la géodésie, l’arpentage de construction, la bathymétrie, le calcul de volumétrie, la gestion des données techniques ainsi que des services de géomatique. Mario W. Martel, président et chef de la direction de Roche a déclaré : «Cette acquisition nous permettra d’avoir accès à de nouveaux marchés, ainsi qu’à de nouveaux clients, en plus d’offrir de nouveaux services à nos clients actuels.» Alexandre Gagné, président de Géomog, a affirmé pour sa part être très heureux de se joindre à une entreprise comme Roche qui a connu une croissance soutenue au cours des dernières années. Il a aussi souligné que Géomog apportera à Roche des services techniques diversifiés, dont pourront profiter l’ensemble des secteurs.
SNC-Lavalin acquiert Stavibel SNC-Lavalin a le plaisir d’annoncer qu’elle a fait l’acquisition du Groupe Stavibel, entreprise de génie-conseil multidisciplinaire établie en Abitibi-Témiscamingue, au Québec. Le Groupe Stavibel fournit des services de génie-conseil dans différentes disciplines des secteurs du bâtiment, des infrastructures, du transport, des mines et de l’environnement. L’entreprise emploie quelque 300 personnes à temps plein réparties dans plusieurs bureaux en Abitibi-Témiscamingue et dans le Grand Montréal. «Le Groupe Stavibel accroît et renforce notre présence en Abitibi-Témiscamingue, qui connaît un regain d’activité dans les secteurs des infrastructures et des mines», a déclaré Riadh Ben Aïssa, vice-président directeur, Groupe SNC-Lavalin inc. «Les synergies entre nos deux entreprises diversifieront notre expertise et élargiront la gamme de services que nous offrons aux clients de la région, ainsi que dans le Grand Nord québécois, et favoriseront la continuité de nos bonnes relations avec les communautés autochtones.»
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Industry News
Sika Canada Inc. opens a new distribution centre in Pointe-Claire Sika Canada announces the opening of a new distribution centre located in Pointe-Claire, Quebec. The 8,400 m2 building will support the company’s continued growth and market demands. "We take great pride in not only providing our customers with innovative and high performing products, but we are also committed to providing them with great service. This was the next step in continuing that promise," said Mike Hardman, president of Sika Canada. This will be the largest distribution centre in Sika Canada’s network and will support all of Sika Canada’s business units. "This new facility will provide an additional level of service and availability of our products that is a key part of our strategy to prepare our supply chain for the future. We are also integrating our customer service team in to this new facility to create a strong connection between the two," said Michel Duchesne, vice president of Operations. This state-of-the-art facility is ISO 9001 certified and is fully equipped with 6 loading docks, a bar coding system and advanced fire protection systems. With the addition of this facility Sika Canada will have 5 manufacturing and distribution centers servicing its business throughout Canada. Shipping and warehousing operations have already begun at the new facility and the official opening is scheduled for June 1st, 2011.
De Lage Landen and LiuGong enter into a formal Partnership De Lage Landen Financial Services announced recently that it has formally signed an exclusive partnership agreement with LiuGong Machinery Corporation to provide equipment finance services throughout the United States and Canada. The agreement will offer inventory finance options to LiuGong dealers and provide their end-user customers with retail equipment finance solutions. Headquartered in Liuzhou, China, for 50 years, LiuGong has been manufacturing and distributing a full line of world-class construction equipment products inclusive of wheel loaders, hydraulic excavators, rollers, road equipment, multipurpose compact products such as skid-steer loaders and backhoe loaders, and forklift trucks throughout 80-plus countries globally. As LiuGong develops its North American dealer base, this unique partnership will immediately benefit dealers by offering competitive and tailored finance products for their end-users, making it easier to sell equipment and introduce the LiuGong brand in the marketplace. Authorized dealers will also be able to take advantage of the wholesale floorplan finance program through De Lage Landen to help them establish their partnership with LiuGong, as they build their inventory.
EDF EN Canada Expands Operations in Quebec EDF EN Canada Inc. confirmed today that Saint-Laurent Énergies Inc. (SLE) will transition to the EDF EN Canada Inc. brand as a result of EDF EN Canada Inc. acquiring full ownership of the SLE consortium in February 2011. The decision to integrate the SLE brand comes as a natural evolution of the increased ownership. One brand and one logo representing one company throughout Canada promotes the long-term strength and stability of the company, as well as provides greater geographic coverage of the development activities. Tristan Grimbert, president and CEO of EDF EN Canada stated, “Transitioning SLE fully to EDF EN Canada allows for a stronger connection to the EDF EN Group bringing breadth and depth of resources, expertise and knowledge to the Montreal team. The transition further creates synergy between the Montreal and Toronto teams in the pursuit of wind and solar development opportunities and one strategic leadership team to consolidate and expand the business throughout Quebec, Ontario and other provinces.” Al Kurzenhauser was promoted to COO for all business development efforts for the country; Stephane Boyer transitions to vice president, Quebec responsible for the successful build out of the wind projects in current development as well as new opportunities; and Cory Basil promotes to vice president, Wind Development overseeing development and origination activities across all provinces. The Montreal team will continue to focus on the implementation of the Quebec projects but will also support EDF EN Canada Inc. activities throughout Canada. SLE was formed in 2008 for the purpose of managing the development of five Québec based wind energy projects (954 MW) the consortium won in the 2007 Hydro-Québec call for tenders. In addition to the original five projects, Hydro-Québec awarded 49.2 MW, comprising two projects, in December 2010 pursuant to its municipal tender bringing the total of wind projects in development to 1,003.2 MW. Over the next four years, EDF EN Canada Inc. plans to launch the construction of projects representing more than 2 billion $, demonstrating the company’s commitment to Quebec’s economic development and its goal to build a sustainable future. EDF EN Canada Inc. now has over 1,250 MW of wind and solar energy in development along with 60 MW of solar photovoltaics in operations in Ontario.
Maestro and Murray Skerrett, Awarded Significant Contract from Pennecon Maestro Technologies announced recently that its partner, Murray Skerrett, has secured a very important contract from Pennecon Limited, the construction arm of the Penney Group of companies. Murray Skerrett has enjoyed a 10-year relationship with Pennecon Limited and was instrumental in introducing Maestro’s suite of products to the various departments at Pennecon. Due to the growth of their organization, the Pennecon Energy Division had been searching for an advanced ERP software suite, specifically designed for the construction industry, to replace their existing and outdated software solution. Key to Pennecon’s selection process was an ERP solution that provided an easy migration from their existing system but also a platform that would grow in step with Pennecon’s increasing operational and financial requirements. “The Maestro and Murray Skerrett partnership responded to all the key criteria of our selection process” said Wayne Brushett, manager of Information systems at Pennecon. “It was important to select a software solution that was easy to use, flexible and could grow with all areas of our business. But it was equally important that it was backed by a professional services organization that we were confident could make the transition from our existing solution as painless and efficient as possible and also respond to our future needs.” “We’re looking forward to transitioning Pennecon to the Maestro Suite” said Beth Skerrett, president and general manager at Murray Skerrett. “Our knowledgeable, competent and dedicated staff will be there every step of the way to ensure Pennecon receives the best software implementation, training, and consulting services in the industry.” ERP systems are quickly becoming essential tools for construction companies to improve responsiveness, strengthen supply chain partnerships, enhance organizational flexibility, improve decision making capabilities and reduce project timelines and costs. Incorporating best-of-breed technologies, modular scalability, granular reporting capabilities and a straightforward, user-friendly interface, Maestro’s solutions provide field and back-office personnel with access to critical real-time data anytime, anywhere, to ensure informed and timely business decisions.
Growth for the Construction Industry in Manitoba and Atlantic Region Manitoba's construction industry will grow steadily over the next several years, with employment peaking in 2014 and remaining high until 2019. A new forecast scenario from the Construction Sector Council (CSC) says the growth is driven by last year's strong rebound in residential building and by hydroelectric power projects. Employment is estimated to increase by more than 20% between 2011 and 2014, with boilermakers, carpenters, estimators, managers, millwrights, and electricians in tight supply. And some trades, including heavy equipment operators and truck drivers will need to shift gears − so-to-speak − as the stimulus-related road projects wind down and the utilities projects get underway. Michael Moore, president of the Manitoba Homebuilders Association says the high levels of migration into Manitoba have triggered the residential investment growth, which is expected to continue over the forecast period. "The pace of residential expansion makes recruiting a challenge, especially for trades and occupations heavily involved in new construction such as carpenters, electricians, plasterers and plumbers," he says. "But thanks to this type of forecast tool, we can plan ahead to better manage workforce supply and demand." The report says an estimated 6,000 new workforce entrants will join the construction industry, but that retirements will also reduce it by about 6,400. New construction means a balance of about 4,600 workers will need to be recruited from outside the local market. Atlantic Canada's construction industry will see moderate to record growth over the next several years. The key focus will be on Newfoundland and Labrador where the dramatic ramping up of major industrial and utility/resource projects will challenge the construction industry's ability to meet demand for non-residential trades and occupations. Limited population and labour force growth across the Atlantic region may complicate managing the peak labour requirements for these projects. In New Brunswick construction employment reached a record high in 2010, up by 25% compared to 2008. Going forward, however, employment is estimated to decline as current projects wind down. Nova Scotia's construction industry will experience moderate growth across the scenario. Employment in non-residential construction hit a record high in 2010 and is estimated to remain at near current levels until 2013 before activity declines as major industrial and engineering projects end. For Prince Edward Island, current levels of construction activity are high by historical standards. Job gains are strongest in industrial and engineering projects, ramping up employment by as much as 30% in some trades and occupations. Construction Looking Forward reports, which detail workforce supply and demand by trade, province and region, help industry, training providers and government decision makers manage workforce requirements. They are released annually following consultations with industry leaders, including owners, contractors and labour groups, as well as governments and educational institutions. The CSC is a national industry-led organization committed to the development of a highly skilled workforce that will support the future needs of Canada's construction industry and is funded by the Government of Canada's Sector Council Program.
Dessau Makes Important Acquisition in Colombia Dessau Inc., one of Canada's leading engineering-construction firms, is pursuing its expansion in Latin America by acquiring Compañía de Estudios e Interventorías Ltda. (CEI), an engineering firm based in Bogota, Colombia. Founded in 1960, Compañía de Estudios e Interventorías Ltda., a privately held company with 350 employees, is one of Colombia's top 10 engineering firms. The company specializes in transportation, energy and the oil and gas sectors. It also offers water management and urban development services. CEI has won several national awards in recognition of its work. Dessau's first incursion into Latin America was in Peru's energy sector in 1995. The company went on to acquire a major Chilean firm in 2004. For more than 15 years, Dessau has been contributing to the economic development of the Latin American countries in which it operates by investing in the local workforce and responding to infrastructure needs. The CEI acquisition brings Dessau's total number of employees in Latin America to 800.
Technip awarded a contract for the Horizon Oil Sands facility in Canada Technip has been awarded by Canadian Natural Resources Limited an engineering, procurement and construction support services contract, worth approximately $140 million (€100 million), for the Horizon project in Fort Mc Murray, Canada. The contract covers the expansion of the existing delayed coking unit, completed by Technip in 2008. It confirms Technip’s leading position in the refining of non-conventional hydrocarbons such as refining bitumen. Technip's operating center in Rome, Italy will execute the contract which is scheduled to be completed in 2013. Detail engineering, procurement and supply of materials and equipment will be delivered on a lump sum basis while the construction management will be charged on a reimbursable basis. Technip is a world leader in project management, engineering and construction for the energy industry. Present in 48 countries, Technip has state-of-the-art industrial assets on all continents and operates a fleet of specialized vessels for pipeline installation and subsea construction.
Gyrodata Introduces New High Inclination Gyro-While-Drilling Tool Gyrodata is proud to introduce the commercial availability of its new Gyro-Guide GWD70™ system. The system is the company’s latest addition to its highly acclaimed Gyro-Guide Gyro-While-Drilling suite of tools. Launched at the 2011 SPE/IADC Drilling Conference and Exhibition held during the first week of March in Amsterdam this year, GWD70™ represents a major step forward in accurate and reliable wellbore placement and drilling safety. The system, which is either collar or probe based, allows for real-time surveys up to 70 degrees of inclination from vertical while drilling. The GWD70™ system incorporates the new MXY rate-gyroscope, designed and developed in-house at Gyrodata’s sensor facility in California, USA. The MXY is the first gyroscope designed and optimized specifically to meet the rigorous challenges of the oil field environment, and it is this new gyroscope that allows the GWD70™ to provide such durable, reliable and highly accurate readings whilst incorporated in the drilling BHA, including many RSS applications. When the GWD70™ gyroscopic sensor is combined with the new CAP™ data processing firmware and a magnetic sensor, the client receives reliable wellbore placement with a second check providing data redundancy; thus detecting gross errors. In addition, through a new communications link, the system can now be instructed to run a memory multishot while tripping out of the hole all the way back to surface, providing verification of both the MWD and GWD performance and confirmation of the wellbore location prior to setting casing. “Field trial performance has repeatedly proven the GWD70™ to far exceed our most optimistic expectations. Utilizing this new technology, operators are assured of having the most accurate survey results available to them in real time,” said Keith Beattie, Gyrodata's Global Product Champion, Gyro-Guide GWD. “The new GWD70™ is a viable solution for faster, safer and more accurate real-time well bore placement, with all the advantages of gross error detection when run in conjunction with magnetic MWD sensors.” Field tests undertaken in North America and the North Sea have shown the tool to be more than ready for use by the industry. During these field tests, the GWD70™ performed admirably under the harshest of conditions, providing the client with the accurate gyroscopic positioning information required.
McElroy Introduces Certified McElroy Rental Program McElroy, the pipe fusion experts, recently introduced the start of the new Certified McElroy Rental program. The program is a partnership between McElroy and participating distributors to supply customers with the most reliable fusion machine rentals on the market. Participating distributors will use a comprehensive checklist created by McElroy to check machines after each rental. By participating in the program, distributors have pledged to provide greater continuous care of McElroy rental machines, creating a premium rental option in the marketplace. If a repair is needed, participating distributors are committed to using Genuine McElroy Parts installed by factory-trained mechanics. “We believe the Certified McElroy Rental program answers a need in the market,” said Chip McElroy, president of McElroy. “Our customers have options. They can buy a new machine, buy a used machine or rent. We want all of these experiences with McElroy to be great for the customer. It was important for us to create a McElroy rental experience that offers superior security and reliability.” Finding a Certified McElroy Rental machine is easy. A new website at www.certifiedmcelroy.com allows contractors and pipeliners interested in a premium rental to search by state or province to locate McElroy distributors that carry Certified McElroy Rental machines. All designated rental machines have a sticker on the fusion unit that designates that it is part of the Certified McElroy Rental program.
SNC-Lavalin Awarded GES+ Contract in Saudi Arabia SNC-Lavalin is pleased to announce that it has been selected, together with its local Saudi Arabian 50/50 joint venture partner, The Zuhair Fayez Partnership, by the Kingdom of Saudi Arabia's state-owned oil company, Saudi Aramco, to perform general engineering and project management services (GES+) under a five-year reimbursable contract. Under the contract, SNC-Lavalin and The Zuhair Fayez Partnership will perform Front-End Engineering & Design (FEED) and select detailed engineering, as well as project management services to support the execution of Saudi Aramco's capital program. These projects include oil and gas production and processing facilities, both on and offshore, infrastructure projects, refining and petrochemical facilities. This work will be executed out of the Joint Venture offices in Al-Khobar, Saudi Arabia. "Saudi Aramco has been a valued client of ours for over 15 years and we are delighted to have this opportunity to further reinforce our relationship with them, and to contribute to the Kingdom's localization program to increase expertise and employment in Saudi Arabia," said Jean Beaudoin, Executive Vice-President, SNC-Lavalin Group Inc. "We are proud of the confidence they have shown in SNC-Lavalin's technical expertise and are looking forward to working with them under this long term contract." SNC-Lavalin is one of the leading engineering and construction groups in the world and a major player in the ownership of infrastructure, and in the provision of operations and maintenance services. SNC-Lavalin has offices across Canada and in over 35 other countries around the world, and is currently working in some 100 countries. In business since 1911, the Company celebrates its 100th anniversary in 2011. www.snclavalin.com.
SNC-Lavalin Acquires Engineering Firm in Quebec SNC-Lavalin is pleased to announce the acquisition of Groupe Stavibel, a multidisciplinary consulting engineering firm based in Abitibi-Témiscamingue, Quebec. "Groupe Stavibel expands and reinforces our local presence in Abitibi-Témiscamingue, where there has been a resurgence of activity in the infrastructure and mining sectors," said Riadh Ben Aïssa, Executive Vice-President, SNC-Lavalin Group Inc. "The synergies between our two companies will broaden our expertise and widen the range of services we offer to clients in this region, as well as in Quebec's Far North, and further build on our good relations with the native communities." "We are excited about the greater possibilities that this transaction will open up, especially for our existing clients in Abitibi-Témiscamingue whom we have been serving for over 50 years," said Gilles Marcotte, President, Groupe Stavibel. "SNC-Lavalin's wide scope of expertise will round out our service offering and solidify our existing operations to make our whole team an even stronger force for economic development in the region." SNC-Lavalin is one of the leading engineering and construction groups in the world and a major player in the ownership of infrastructure, and in the provision of operations and maintenance services. SNC-Lavalin has offices across Canada and in over 35 other countries around the world, and is currently working in some 100 countries. In business since 1911, the Company celebrates its 100th anniversary in 2011. www.snclavalin.com
United Rentals to Acquire Venetor Group United Rentals, Inc. recently announced that United Rentals of Canada, Inc., a wholly-owned subsidiary, has entered into a definitive purchase agreement providing for the acquisition of Venetor Group, a seven-location equipment rental company in Canada that has a strong presence in the province of Ontario. Completion of the acquisition is subject to the satisfaction or waiver of certain conditions contained in the definitive purchase agreement. Family-owned Venetor Group was founded in 1975 and is the largest independently owned equipment rental provider in Ontario. Venetor rents a wide range of fleet to industrial, commercial and maintenance contractors, and sells equipment, parts and supplies. Michael Kneeland, CEO of United Rentals, said, “Upon completion, the acquisition of Venetor Group will significantly expand our position in central Canada, a marketplace with attractive growth dynamics. We are particularly delighted that Alvi Beraldo, Tom Beraldo and Dennis Beraldo, will bring their decades of experience to United Rentals, and continue to play an active role in growing the business. Venetor’s commitment to superior service and its focus on industrial customers complements our own strategy and customer focus.”
Wajax Announces Acquisition of Harper Power Products Business Wajax Corporation announced that its Wajax Power Systems division has acquired the assets of Harper Power Products Inc. for $21.6 million, subject to post-closing adjustments. For the year ended December 31, 2010, Harper had adjusted annual sales of approximately $71 million. Wajax Power Systems will assume the operation of Harper’s 10 branches in Ontario located in Toronto, Ottawa, Hamilton, London, Sudbury, Timmins, Kingston, Cornwall, Niagara Falls and Pembroke. Harper is the authorized Ontario distributor for Detroit Diesel, Mercedes-Benz, MTU and Deutz engines, MTU Onsite Energy generator sets and Allison transmissions. With the exception of Deutz engines, Wajax Power Systems is presently the authorized distributor of these lines in the rest of Canada except for portions of British Columbia. This business will be rebranded as Wajax Power Systems. The business and assets of Harper Truck Centers Inc., a separately operated on-highway truck dealer in the Greater Toronto Area, and Harper’s Thomas Built Bus business, were not included in the purchase transaction.
Churchill Acquires McCaine Electric The Churchill Corporation recently announced that it has acquired all of the outstanding shares of McCaine Electric Ltd. for consideration of $11.5 million in cash and common shares. Founded in 1918, McCaine was a privately-held electrical contractor headquartered in Winnipeg, Manitoba. It is one of the leading and most reputable firms of its kind in Manitoba. McCaine will operate as a member of the Canem Systems Group, Churchill’s commercial systems segment. John Schubert and Frank Mutcher, the two managing partners of McCaine, will continue to lead the company and join the senior leadership at Canem where they will report directly to Al Miller, president and COO of Canem. McCaine has been selected as the electrical contractor for many ongoing institutional, commercial and industrial projects in the Manitoba market, including: the new Winnipeg Blue Bomber Stadium project, Richardson College for the Environment at The University of Winnipeg, St. Boniface General Hospital Cardiac Centre, various Manitoba Hydro projects, the Arts Building at The University of Manitoba, the Winnipeg Airport expansion, and the Milner Ridge Correctional Centre expansion.
EllisDon One of Canada’s Most Eco-Friendly Companies for Second Straight Year EllisDon was recently named as one of Canada’s “Greenest” companies for the second year in a row. The ranking was announced as part of Aon Hewitt’s Green Index which measures employees’ perceptions of their employer’s environmental initiatives. Aon Hewitt’s Green Index focuses on the strategic initiatives of employers to minimize the environmental impact of their operations. The Index and The Green 30 list were developed as part of the 2011 Best Employers in Canada study which surveyed over 130,000 employees at more than 250 organizations. According to Neil Crawford, Aon Hewitt’s leader of the Best Employers in Canada study: “Our findings show that employees really see the difference when their employer is focused on developing and implementing environmentally-conscious policies and practices.” He goes on to say that these policies can possibly even help with growth and retention: “Effective green programs and practices may persuade certain employees to join or stay with an organization.” Throughout the months of March and April, EllisDon’s Sustainable Building Services department initiated a friendly company-wide competition encouraging each regional and site office to participate in an event contributing to environmental initiatives such as tree planting and local park clean-ups. Cameron Blair, EllisDon’s manager of Sustainable Building Services, Eastern Canada, states: “For the second year in a row, we are proud and honored to be recognized by Aon Hewitt and Maclean’s as one of ‘The Green 30’. This would not be possible without a strong commitment from our employees in embracing environmental stewardship as part of the corporate culture. We plan to continue embarking on initiatives that minimize the environmental impact of our operation and differentiate EllisDon as a well-rounded leader in the construction industry.”
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