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Nouvelles brèves
Lubrifiants Shell double la taille de son réseau de distribution au Canada Dans le cadre de cette expansion, les distributeurs WestPier, Pepco et Boss Lubricants joindront le réseau B2B de Shell au Canada. Les clients du réseau B2B continueront de trouver les lubrifiants Shell partout au pays auprès de leurs distributeurs habituels, Bluewave Energy, Filgo et Lubesource (Original Parts Warehouse). «L’expansion du réseau de distribution interentreprises de Shell au Canada est une initiative qui ne fait que des gagnants : les clients, les distributeurs et Shell», a déclaré Jay Schippanoski, directeur général, ventes régionales de Shell Canada. «Nous sommes heureux de disposer d’un réseau de partenaires experts en mesure de vendre nos produits à une grande variété de clients commerciaux et d’ajouter de la valeur à leurs activités grâce à des solutions efficaces et bien pensées.» Le réseau de distribution de Lubrifiants Shell couvre l’ensemble du Canada. Les entreprises de nombreux secteurs, notamment l’agriculture, la construction, le transport, la fabrication, la métallurgie, les mines et la production d’énergie, bénéficient d’un éventail de services reliés à la lubrification, y compris des conseils d’experts et du soutien, ainsi que des outils pratiques et des ressources en formation. Pendant des décennies, Lubrifiants Shell a aidé ses clients à réaliser des économies en optimisant leurs méthodes de lubrification et en contribuant à abaisser leur coût total de propriété (CTP). Une sélection et une gestion efficaces des lubrifiants apportent différents avantages pour les clients, par exemple une réduction des frais d’entretien, une plus longue durée de vie du matériel et une diminution de la consommation d’énergie. Au Canada, Lubrifiants Shell peut compter sur une installation de mélange et d’emballage des plus modernes à Brockville, en Ontario, installation fabriquant une gamme complète de produits de pointe, notamment des huiles moteurs classiques, des huiles moteurs de haute tenue et divers produits industriels.
Groupe Filgo-Sonic sera présent à EXPO Grands Travaux 2018
ESS est lauréate du Club Platine du palmarès des sociétés les mieux gérées au Canada de 2018 Le programme des sociétés les mieux gérées au Canada, qui en est à sa 25e année, est le principal palmarès des entreprises au pays qui reconnaît les mérites des entreprises détenues et gérées par des Canadiens pour leurs pratiques commerciales novatrices de classe mondiale. Chaque année, des centaines d’entreprises y participent dans le cadre d’un processus indépendant et rigoureux qui permet d’évaluer leurs capacités et pratiques de gestion. «2017 a été une année stimulante et enrichissante pour notre société», déclaraient Michael et Peter Willis, coprésidents et propriétaires d’ESS. «Nous avons continué de nous concentrer sur la croissance, à la fois de manière organique et par acquisition. Nous avons ouvert une succursale à Québec qui, avec notre emplacement à Montréal, nous donne une forte présence au Québec. Nous avons élargi notre représentation des grues Link Belt en Colombie-Britannique. ESS a également fait l’acquisition de Selix Equipment Inc., un distributeur prospère d’équipement de forage et de fondations qui représente a eux seul un certain nombre de grandes lignes de produits, tel que : Sandvik, Soilmec, GEAX et ICE. Tout aussi important, nous assurons notre avenir en tant qu’entreprise familiale en mettant en œuvre notre plan de relève à mesure que les membres de la famille de la troisième génération assument des responsabilités de leadership en tant que gestionnaires et membres du conseil.» «Les lauréates du Club Platine possèdent des perspectives et des connaissances exceptionnelles sur les pratiques de gestion des affaires», ajoutait Brigitte Vachon, associée, leader du programme des sociétés les mieux gérées au Canada pour le Québec.» Les mises en nomination sont évaluées par un jury indépendant dont les membres sont des représentants des commanditaires du programme ainsi que des invités spéciaux. Les sociétés les mieux gérées de 2018 ont en commun une stratégie et une vision claires, un investissement dans la capacité et un engagement envers les talents. «Ce fut un accomplissement important d’obtenir notre premier titre de “Mieux gérée” en 2011». déclarait Morgan Cronin, président de ESS. «Cependant, je crois qu’il est encore plus difficile de conserver ce statut. Nous devons constamment revoir et améliorer notre façon de faire des affaires, y compris la révision de nos stratégies et la façon dont nous livrons nos produits et services à nos partenaires d’affaires. Atteindre le statut de lauréate du Club Platine est à la fois un énorme défi et une réussite. C’est le reflet de nos efforts pour nous améliorer continuellement et des personnes dévouées que nous avons à ESS pour traduire le plan en action. Nous sommes extrêmement fiers de notre compagnie et de notre équipe.» Le programme des Mieux gérées est commandité par Deloitte, la CIBC, le Canadian Business, la Smith School of Business, le Groupe TMX et MacKay CEO Forums. Fondée en 1946 et classée parmi les entreprises d’équipement les plus anciennes et les mieux établies du Canada, ESS favorise la bonne santé de l’industrie de la machinerie lourde au Canada depuis plus de 70 ans. ESS fournit aux clients des solutions variées pour la machinerie lourde, les pièces et le service dans ses 8 succursales canadiennes.
M-D Building Products fait l’acquisition de RCR International «M-D est satisfaite d’acquérir les gammes de produits complètes de RCR et W.J. Dennis, y compris le nom de marque reconnu (Climaloc), les stocks, les brevets et la propriété intellectuelle», dit Loren Plotkin, président du conseil et président de M-D Building Products. «La plus grande offre de produit qui en résulte nous permet de mieux approvisionner nos clients existants et d’offrir aux nouveaux clients de M-D une plus grande sélection de produits et de niveaux de qualité. De plus, cette acquisition est un autre exemple de notre stratégie efficace de croissance par acquisitions sélectives visant à diversifier notre clientèle et à agrandir nos produits et services dans les secteurs de marché auxquels nous participons. Cette acquisition donne suite à notre récent achat de Morse Industries et accroît notre présence en Amérique du Nord, notamment dans le marché canadien, où le potentiel de croissance est élevé.» «M-D Canada a hâte d’élargir ses activités dans le marché canadien avec l’ajout des produits d’intempérisation de RCR et de sa vaste gamme de moustiquaires, de brosses à neige, de grattoirs, de raclettes et d’autres outils de nettoyage», dit Joe Comitale, président de M-D Canada. «RCR est un fabricant et distributeur très respecté au Canada. En plus d’inclure les produits RCR, cette acquisition améliore notre compétitivité et développe une complémentarité qui accroît l’efficacité opérationnelle de nos activités au Canada comme aux États-Unis. Étant donnée notre expérience démontrée avec les grands distributeurs, nous sommes sûrs de pouvoir intégrer les produits RCR à nos activités et à notre mise en marché tout en développant d’autres programmes et compétences.» Lincoln International a agi à titre de conseiller financier pour RCR International et W.J. Dennis, qui étaient sous la protection de la loi sur les faillites du Canada et des États-Unis.
L’homme d’affaires Hugo St-Cyr acquiert BWS Manufacturing au Nouveau-Brunswick Les produits de remorquage hyper diversifiés de BWS Manufacturing intéressaient depuis longtemps le distributeur Remorques Lewis qui souhaitait offrir ces gammes de produits au Québec et en Ontario. En 2015, monsieur St-Cyr a communiqué avec BWS pour manifester son intérêt à distribuer ses produits via son entreprise Remorques Lewis. Déjà représentée par un distributeur concurrent sur ces marchés, BWS lui a alors opposé un refus catégorique. En 2016, monsieur St-Cyr a relancé BWS pour les mêmes motivations, et ce deuxième appel s’est soldé par la même conclusion. En 2017, le jeune visionnaire a de nouveau foncé tête baissée en logeant un ultime appel à Randy MacDougall de BWS.
«La qualité des produits de BWS et de leur personnel font la renommée de l’entreprise et sont reconnus depuis très longtemps dans le marché canadien et nord-américain. Je les voulais à tout prix. Et pour les avoir, je n’ai pas eu d’autres choix que de les acheter», a ironisé Hugo St-Cyr. Au terme de l’entente conclue en février dernier, le nouveau président de BWS Manufacturing a salué le travail et le parcours professionnel de son nouvel associé Randy MacDougall ex-président de BWS et qui occupera désormais le poste de chef des opérations, tout en conservant 25% de l’actionnariat de l’entreprise. «Randy est le représentant de la seconde génération dans la famille MacDougall à la barre de BWS depuis 51 ans. À son tour, il souhaitait assurer une relève à l’entreprise. Et puisqu’aucun de ses enfants ou membres de son équipe ne manifestait de l’intérêt pour poursuivre l’aventure, ma proposition d’achat tombait à pic», ajoutait Hugo St-Cyr. «C’est ainsi que les pourparlers ont débuté en mars 2017 et nous sommes arrivés à une entente au mois de décembre dernier. Nous venons tout juste de finaliser les derniers détails et c’est une nouvelle aventure qui débute pour nous». Depuis quelque temps, BWS Manufacturing périclitait, particulièrement au cours de la dernière année alors que l’entreprise a enregistré une baisse d’environ 30% de ses ventes. «Nous avions besoin de sang neuf, d’un nouveau départ», expliquait de son côté, Randy MacDougall. «Hugo est jeune, dynamique, c’est un fonceur-né et un rêveur, nous avions besoin de quelqu’un comme lui dans notre engrenage et sa proposition d’achat spontanée est arrivée au bon moment.» Depuis la récente fusion des activités, par intégration verticale, entre Remorques Lewis et BWS Manufacturing, l’entreprise a embauché 26 nouveaux employés dans les 2 derniers mois et s’apprête à vivre une année record sur le plan des ventes. Ensemble, les 2 entreprises atteindront un chiffre d’affaires de 40 millions $ cette année et embauchent 130 employés.
Nouveau biocarburant à indice d’octane élevé Le savoir-faire d’Enerkem en génie chimique à son centre d’innovation de Westbury au Québec a permis le développement d’un procédé utilisant sa technologie exclusive de conversion des déchets en biométhanol, pour produire un biocarburant pouvant atteindre un indice d’octane (RON - Research Octane Number) de 112, soit 20 points supérieur à l’indice d’octane moyen que l’on retrouve dans les essences conventionnelles de source fossile. En utilisant le bio-diméthyle éther (bio-DME), un produit dérivé du biométhanol produit par Enerkem, combiné à un catalyseur développé par une équipe du National Renewable Energy Laboratory (NREL) aux États-Unis, l’équipe Enerkem-NREL a été la première à démontrer le procédé de fabrication à échelle pilote afin de créer un carburant alternatif riche en paraffines. Présentant plusieurs avantages aux niveaux environnemental et économique, les applications possibles d’un biocarburant à indice d’octane élevé, dérivées du bio-DME d’Enerkem, sont nombreuses. Cet additif non-oxygéné pourrait servir le marché des carburants spécialisés, par exemple dans les secteurs de l’aviation et des sports motorisés professionnels. Tout comme le biométhanol et l’éthanol avancé produits aujourd’hui à échelle commerciale par Enerkem, ce nouveau biocarburant permet une meilleure combustion, remplace l’utilisation de carburants fossiles et réduit les émissions de gaz à effet de serre. Fort de cette avancée technologique, le centre d’innovation d’Enerkem compte poursuivre le développement et l’optimisation du procédé, ainsi qu’étudier les applications commerciales potentielles au cours des prochains mois.
SolidCAD annonce son nouveau partenariat avec dRofus SolidCAD et dRofus collaboreront pour fournir à leurs clients répartis partout à travers le Canada des services, de la formation ainsi que du soutien technique de qualité supérieure. Depuis plus de 28 ans, SolidCAD est l’un des plus importants partenaires Autodesk en Ontario. En 2015, Cansel a fusionné sa division Autodesk en Ontario avec les opérations de SolidCAD. En 2017, SolidCAD et Cansel se sont réunies pour former une seule organisation nationale, nouvellement connue sous le nom de SolidCAD, une compagnie Cansel. SolidCAD se spécialise dans les technologies soutenant une multitude d’industries incluant l’architecture, l’ingénierie, la construction, le génie civil et le secteur manufacturier.
Programme de formation de pointe pour tous les gestionnaires et employés du secteur des travaux publics Pour l’association, cette offensive vise à enfin instaurer l’uniformisation des meilleures pratiques, alors que des centaines de petites municipalités, en dehors des grandes agglomérations, n’ont pas nécessairement dans leurs organisations respectives l’expertise nécessaire pour gérer les chantiers routiers en fonction des règles de l’art : avec pour résultat, qu’on se retrouve souvent avec des réalisations qui ne sont pas à la hauteur des attentes de toutes les parties.
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Industry News
Schneider Electric Canada donates $1M in kind to Ryerson University for Smart Building Analytics Living Lab “Our partnership with Ryerson University and the building of the Smart Building Analytics Living Lab reflects the need for advancement of data analytics and the use of IoT (Internet of Things) technologies to lower energy use in urban areas by providing higher building efficiencies,” said Juan Macias, senior vice president, Digital Energy Solutions / Prosumer at Schneider Electric. “The research done here will benefit buildings and their owners in Canada and throughout the world. We are proud to be partners with Ryerson University on such an important initiative.” As Canada seeks to achieve increasingly ambitious energy- and carbon-reduction goals in alignment with the COP21 outcomes, the laboratory will assist with increasing knowledge and experience in key areas including: improved understanding of emerging heating, ventilation, and air conditioning (HVAC) systems, optimization and performance improvement of existing HVAC systems, new data analytics algorithms, predictive models, and machine learning approaches to support building performance improvement in real-time, considering both human effects as well as environmental conditions. The Smart Building Analytics Living Lab will be used as a direct connection into the real world of building management systems and energy management. From the facility, the Ryerson team will connect to building control systems using Schneider Electric’s EcoStruxure Building software platform, including access control, lighting control, security, energy and HVAC systems. The laboratory will be located at Ryerson’s 111 Bond St. building in Toronto, Ontario, and is expected to open late 2019.
hiQ Solutions Is Joining Forces with Ammann Group’s Digital Products The Ammann Group has set itself the goal of playing an active part in shaping the digital transformation in the construction industry. The Group’s innovative products and services attest its commitment to benefit for customers and users, in keeping with its motto: “Productivity Partnership for a Lifetime”. The construction industry is calling for open, manufacturer-independent platforms with open standards to enable digital networking of the various players. Integrative networking of all players involved in the process is the vital factor in digitization. Supporting products and services must therefore be aligned throughout the entire value chain, from the raw materials producer and the mixing plant through to transportation and the road construction site, including the construction machines deployed. Given the background of openness and knowing that independence from specific manufacturers is a key success factor, the Ammann Group has decided to spin off its Digital Products department as a standalone entity named Q Point AG. The Ammann Group’s existing stock of core know-how will be complemented by expertise in construction process optimization and logistics. To achieve this goal, the newly-incorporated Q Point AG acquired hiQ solutions GmbH of Austria in March 2018. hiQ solutions specializes in services for the optimization and control of construction processes in asphalt and concrete road construction as well as earthworks. The existing customer base comprises renowned European construction enterprises which can immediately benefit from the groundbreaking range of services on offer. The implementation of a manufacturer-independent digital platform Q Point offers a consistent, uninterrupted flow of data and information from the customer (invitation to tender) that includes 5D planning, execution, accounting / billing, documentation, operation and decommissioning or dismantling. The Q Point platform is a critical business factor because of its ability to penetrate customer processes. Alongside functionality, users accord crucial importance to requirements such as availability, safety, security and data protection. As a result of the merger and thanks to the existing network of partners, Q Point has the performance capacity required to offer all services at both local and global levels and will operate independently of the Ammann Group as such. As of now, Q Point is present on the market with hiQ solutions’ existing products.
ESS Is Proud to Be a Platinum Club Winner of Canada’s Best Managed Companies Now in its 25th year, Canada’s Best Managed Companies is one of the country’s leading business awards programs recognizing Canadian-owned and managed companies for innovative, world-class business practices. Every year, hundreds of entrepreneurial companies compete for this designation in a rigorous and independent process that evaluates the caliber of their management abilities and practices. “2017 was a challenging and rewarding year for our Company. We continued our focus on growth, both organically and through acquisition. We opened a branch in Quebec City which, together with our Montreal location, gives us a strong Quebec presence. We expanded our representation of Link-Belt Cranes into B.C. ESS also acquired Selix Equipment Inc., a successful distributor of drilling and foundation equipment that now represents a number of major product lines including Sandvik, Soilmec, GEAX and ICE. As importantly, we are securing our future as a family-owned business by implementing our succession plan as third generation family members take on leadership responsibilities as managers and Board members,” stated Michael and Peter Willis, co-executive chairmen and owners of Equipment Sales. “Best Managed Platinum winners have exceptional insights and knowledge into business management practices. They are an inspiration and really take their game to a new level,” said Peter Brown, Partner, Deloitte and Co-Leader, Canada’s Best Managed Companies program. Applicants are evaluated by an independent judging panel comprised of representatives from program sponsors in addition to special guest judges. 2018 Best Managed companies share commonalities that include a clear strategy and vision, investment in capability and commitment to talent. “It was a significant accomplishment to be awarded our first Best Managed designation in 2011. However, I believe it is even more difficult to retain that status. We must constantly review and improve the way we do business including revisiting our strategies and how we deliver our product and services to our business partners. Achieving Platinum status is both a tremendous challenge and achievement. It is a reflection of our efforts to continuously improve and the dedicated people we have working at ESS who can translate plan into action. We are extremely proud of our Company and our team,” noted Morgan Cronin, president of ESS. “Companies that earn Platinum Club status, exemplify exceptional vision and leadership and a sustained commitment to growth and innovation,” said Dino Medves, senior vice president and Head, CIBC Commercial Banking. “CIBC is proud to recognize these and all of the 2018 Canada’s Best Managed Companies as leaders in their industries.” 2018 winners of the Canada’s Best Managed Companies award will be honored at the annual Canada’s Best Managed Companies gala in Toronto on April 11, 2018. On the same date, the Best Managed symposium will address leading-edge business issues that are key to the success of today’s business leaders. The Best Managed program is sponsored by Deloitte, CIBC, Canadian Business, Smith School of Business, TMX Group and MacKay CEO Forums.
Atlas Copco wins order from Pucobre in Chile to strengthen mining productivity Punta del Cobre, commonly known as Pucobre, ordered Epiroc loading and hauling machines to be used in 3 copper mines in the Atacama region in northern Chile. The order totals SEK 205 million ($32 million) and was received in the first quarter of 2018. The order was placed with Epiroc. “We are proud to play a key role as Pucobre takes its mining productivity to a higher level,” said Helena Hedblom, president of Atlas Copco’s Mining and Rock Excavation Technique business area. “We are focused on ensuring customers get more productivity, energy savings and operator safety.”
Hexagon acquires AGTEK With headquarters in Livermore, California, AGTEK is the pioneer of 3D takeoff (cost estimation) software for civil construction and the developer of the widely used Earthwork 4D, a complete takeoff, modelling, and production tracking solution for civil contractors. AGTEK’s products are aimed at streamlining the contractor’s workflow for estimating and project management, using an Internet-enabled graphical toolset that is shareable between office and field. They provide the ability to integrate innovative machine control and positioning solutions with intuitive software that enables fast and accurate quantity takeoffs, 3D models, production plans, and machine tracking analysis. This provides construction companies with a unified approach for optimising plans, controlling grade, and monitoring performance to maximise productivity. “This acquisition gives construction contractors comprehensive field-to-enterprise solutions for construction management. AGTEK’s track record for developing groundbreaking, easy-to-use products make them an important addition to Hexagon’s Heavy Construction technologies portfolio,” said Ola Rollén, Hexagon president and CE. “As we move towards a more connected world, civil construction projects will become increasingly digital, with a focus on intelligent workflows, asset management, and collaboration. The AGTEK acquisition reflects Hexagon’s commitment to integrate intuitive 3D control solutions that minimize learning curves and implementation costs for results-oriented construction professionals. Ultimately, AGTEK’s solutions will also bring value to our enterprise construction management software solution, HxGN SMART Build, designed to alleviate cost overruns and delays.”
IFAT India 2018: On the pulse of the industry “The expansion allows us to have more companies participate in IFAT India and to offer larger booth spaces. The past, completely booked event showed us that with our topics we have our finger right on the pulse of the Indian industry,” said Katharina Schlegel, exhibition director IFAT Trade Fairs Abroad at Messe München. Companies in the fields of air pollution control and biogas production will particularly benefit – future issues that the organizer wants to strengthen. In addition to the hall, the outdoor exhibition area will offer extra space for large facilities and machines.
Businessman Hugo St-Cyr Acquires BWS Manufacturing in New Brunswick
BWS Manufacturing’s highly diversified towing products have long been of interest to Remorques Lewis, who wanted to distribute their product lines in Quebec and Ontario. In 2015, Hugo St-Cyr contacted BWS to express his interest in distributing their products via his company Remorques Lewis. Already represented by a competing distributor in these markets, BWS gave Hugo St-Cyr a categorical refusal. In 2016, the latter revived his request to BWS, but this second call ended in the same conclusion. In 2017, the young visionary made a final appeal to Randy MacDougall. "The quality of BWS’s products and people are the hallmarks of the company and have long been recognized in the Canadian market. I wanted them at all costs, and to get them, I had no choice but to buy them,” Hugo St-Cyr joked. When the agreement was concluded in February, the new President of BWS Manufacturing recognized the work and career of his new associate Randy MacDougall, former President of BWS, who will now assume the position of Chief of Operations while retaining 25% of the company's shares. "Randy is the second generation of the MacDougall family that has led BWS for 51 years. He wanted to turn over the business to the next generation, and since none of his children or team members had shown interest in continuing the adventure, my purchase proposal was timely. That's how the talks started in March 2017 and we reached an agreement last December. We have just finalized the last details and our new adventure begins," said Hugo St-Cyr. For some time now, BWS Manufacturing has been waning, especially in the last year as the company saw a decline of about 30% in sales. "We needed new blood, a new start," said Randy MacDougall. "Hugo is young, dynamic, he's a born go-getter and a dreamer and we needed someone like him in our corner. His spontaneous purchase proposal came at the right time," he added. Since the recent vertically-integrated merger between Remorques Lewis and BWS Manufacturing, the company has hired 26 new employees and is poised for a record year. Together, the 2 companies will achieve $40 million in sales this year and hire 130 qualified employees.
SolidCAD Announces Its New Partnership with dRofus “We are excited to establish this partnership with dRofus and add another software solution to our extensive product offerings,” said Michael Rotolo, National Team Lead for the AEC (Architectural, Engineering and Construction) industry at SolidCAD. “Many of our clients are looking for an end-to-end data management solution that will help support the full building lifecycle. With dRofus, SolidCAD will offer training and services that will help clients better plan, manage and maintain data for any building project. For years, SolidCAD has been dedicated to researching and partnering with technology innovators within the industry and we are pleased to become the newest associate partner with dRofus. Our goal is to put our clients first and help them achieve their goals and enhance their entire BIM workflow.” “We are pleased to announce our new partnership with SolidCAD to help expand our client base in Canada,” said David Patera, Managing Director for the Americas at dRofus. “We’re excited to work with SolidCAD to build on our proven track record of being a single source of truth for managing project data on multiple P3 projects across the country. Through this partnership we will increase awareness of how dRofus can help teams realize tangible benefits on not just P3’s but any BIM project, all with the local expertise of SolidCAD.” For over 28 years SolidCAD has operated as one of the leading Autodesk® Platinum Partners in Ontario. In 2015, Cansel merged its Ontario Autodesk business unit into SolidCAD. In 2017, SolidCAD and Cansel came together to form one national operation, newly branded as SolidCAD, a Cansel Company. SolidCAD specializes in technology that supports multiple industries including Architecture, Engineering, Construction, Civil Infrastructure, Manufacturing and Media & Entertainment.
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